Problemstellung Open Source ist ein wirtschaftliches Schwergewicht(1) und wesentlicher Innovationstreiber(2). Gleichzeitig ist das Thema mit all seinen Chancen, abseits von Startup-Investoren und IT-Spezialisten, in der breiten Öffentlichkeit kaum bekannt. Österreich als Technologiestandort hat eine lebendige Open Source Community. Viele Entwickler und Entwicklerinnen arbeiten an innovativen Produkten, veröffentlichen Ihre Arbeit unter einer Open Source Lizenz und schaffen wertvollen Mehrwert für die Allgemeinheit. Doch wenn kein großes Unternehmen hinter dem neuen Projekt steht, dann fehlt es oft an Marketing und Kommunikation. Daher: In der jeweiligen Community oft international sehr bekannt und geschätzt, sind diese Protagonisten und ihre Projekte (Contributions) jedoch außerhalb der jeweiligen Community völlig fremd. Dieser Mangel an Information und Vernetzung nimmt vielfältige Chancen für den Arbeitsmarkt, aber auch für Innovation, Forschung und Entwicklung in Österreich. Ziel Strategisches Ziel des ehrenamtlich organisierte Open Minds Award und Open Source Ball ist die Förderung und Unterstützung von Open Source Software in Österreich. Mit der Verleihung der Open Minds Awards schaffen wir eine einzigartige Bühne für die unterschiedlichsten österreichischen Open Source Projekte aus den unterschiedlichsten Bereichen (Hardware/IoT, Software und Open Data). Was ein Entwickler allein nicht schaffen kann, das schaffen wir gemeinsam für die österreichische Open Source Szene: wir erregen Aufmerksamkeit, wir stellen Projekte und Akteure vor, wir vernetzen die verschiedenen Open Communities in erstmalig tiefer Form, wir wecken Interesse und eröffnen damit ganz neue Chancen. Und das alles muss auch gebührend gefeiert werden: Am Österreichischen Open Source Ball in Wien. Ergebnisse: - Vernetzung/neue Kontakte - Kooperationen - Berichterstattung über die ausgezeichneten Projekte - Awareness/Bekanntheit für Open Source - Durch konkrete Beispiele die Arbeit mit und an Open Source und ähnlichen offenen Projekten für sich selber vorstellbar machen (1) Quelle: http://osb-alliance.de/news/pressemitteilungen/osba-studie-open-source-ist-wirtschaftliches-schwergewicht aufgerufen am 26.03.2017 (2)Quelle: http://www.wipro.com/newsroom/press-releases/Open-Source-software-key-driver-for-innovation-at-global-companies-Wipro-Oxford-Economics-survey-shows/ aufgerufen am 26.03.2017

Von Wikipedia über Creative Commons bis Edubuntu: Tausende Menschen arbeiten weltweit an einem kollektiven Wissensschatz und stiften einen enormen Mehrwert für die Bevölkerung – so gäbe es ohne Open Source gar kein Internet. Weil die sehr aktiven und erfolgreichen heimischen Open Source Communities jedoch zu wenig präsent sind, schließen sie sich nun erstmals zusammen und zeichneten im Rahmen des Open Minds Award die besten nationalen ProtagonistInnen und Projekte in den drei Hauptkategorien Open Software, Open Hardware und Open Data aus. Teilnehmer: Dein Projekt gehört hier her! Mit dem Open Minds Award möchten wir dir Danke sagen. Danke für deine Ideen, danke für deine Zeit, danke für deinen Beitrag! Open Source funktioniert nur aufgrund von engagierten Personen wie dir. In der jeweiligen Community oft auch international sehr bekannt und geschätzt, sind die ProtagonistInnen und ihre Contributions der Allgemeinheit in Österreich oft völlig fremd. Das möchten wir ändern! Wir möchten dir/deinem Projekt eine Bühne bieten und dich feiern! Wir möchten aber auch Interesse in einer breiteren Öffentlichkeit für Open Source generieren. Die Preisträger sind unsere Vorbilder, welche die Mitarbeit an OS-Projekten für jedermann vorstellbar machen. Damit wirst du durch deine Einreichung auch andere motivieren. Du kannst helfen, persönliche Chancen im Bereich Open Source sichtbar zu machen. Vielleicht findest du durch deine Einreichung neue Unterstützung für dein Projekt. Mit Sicherheit hilfst du dem OS-Thema allgemein und unserer Gesellschaft. Vielleicht hilfst du auch einem Mitmenschen persönlich am immer schwieriger werdenden Arbeitsmarkt: denn IT Profis mit Open Source Expertise sind heiß begehrt! Laut einer Studie von Dice US gemeinsam mit der Linux Foundation, die im Mai 2016 veröffentlicht wurde, geben 59% der befragten Manager an, dass sie gerade zusätzliche Arbeitskräfte suchen, die sich mit Open Source auskennen. 87% der Arbeitgeber fällt es jedoch schwer, entsprechende Talente zu finden. Es herrscht also eine große Lücke zwischen Angebot und Nachfrage. Wusstest du, dass 86% internationaler Tech Professionalisten angeben, dass Open Source ihre Karriere vorangetrieben hat?

Dein Projekt gehört hier her! Marke [Open Minds, Der 1. Österreichische Open Source Award]+Slogan in Kombination machen es den Teilnehmern einfach. Ein starker persönlicher Aufruf.